Developing Digital Mindset
Personal Effectiveness Development Program|
today
|
N/A |
|
attach_money
|
N/A |
|
location_on
|
N/A |
Overview
Mengapa Perlu Training Ini?
Dalam era digital transformasi seperti ini, setiap orang perlu punya keterampilan dalam mengoperasikan peralatan digital. Kemampuan ini disebut sebagai Digital Savvy. Tapi yang perlu diingat adalah orang dengan digital savvy belum tentu mempunyai digital mindset.
Banyak karyawan yang mahir secara digital namun ternyata tidak mampu menggunakan hal tesebut untuk mengembangkan hal baru di pekerjaan, tidak mengoptimalkannya untuk menghasilkan ide inovatif dan tidak juga membuat mereka lebih kolaboratif.
Training ini mengajarkan kepada peserta tentang bagaimana mengoptimalkan teknologi digital yang kita miliki untuk membuka peluang baru dan melakukan pengembangan-pengembangan yang diperlukan. Bukan sebaliknya malah dikendalikan oleh teknologi.
Apa Manfaaat yang Diperoleh?
Setelah selesai mengikuti training ini peserta diharapkan mampu untuk:
1. Mengembangkan agile thinking; menganggap transformasi digital sebagai kesempatan bukan ancaman
2. Mampu mengembangkan hal-hal baru dalam praktek kerja, proses dan sistem dengan mindset digital
3. Mengoptimalkan digitalisasi untuk meningkatkan kolborasi dan embracing diversity
Apa Saja yang Dipelajari?
1. Definisi Digital Mindset
2. Digital mindset vs digital savvy
3. Agile thinking to technology
4. Ruled your Technology – fokus untuk mengendalikan dan memanfaatkan teknologi bukan dikendalikan teknologi
5. Solve problem with technology – identifikasi permasalahan-permasalahan pekerjaan dan mencari solusinya dengan mengoptimalkan teknologi digital
6. Grow with technology – menghasilkan ide-ide baru untuk pengembangan dengan teknologi digital
7. Find opportunity with technologi – mencari peluang-peluang baru dengan mengoptimalkan teknologi
Durasi Training
1-2 hari
Siapa yang Perlu Ikut Training Ini?
• Staf
• Supervisor
• Manager
